Virginia Опубликовано: 18 июня 2020 Поделиться Опубликовано: 18 июня 2020 Добрый день! прошу помочь разобрать хорар: Жду оффер от одной неплохой компании. Вроде функционал тот , что искала. По деньгам вроде не должны обидеть... но есть страх перед новым и сомнения в своих силах (прям очень динамичная и творческая работа подразумевается ) + вдруг не срастется что то...начальник, команда, акционеры подгадят ... на текущей работе комфортно , но полная деградация . вопрос: будет ли переход на новую работу ( по той что жду оффер) удачным? москва, 18 июня, 14:28 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Houdini Опубликовано: 18 июня 2020 Поделиться Опубликовано: 18 июня 2020 2 часа назад, Virginia сказал: москва, 18 июня, 14:28 Походе Вы ранее думали на эту тему и вот сейчас решили вернуться к ней. Не самое удачное время вы выбрали. Перезадайте свой вопрос позднее, скажем, через неделю. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Virginia Опубликовано: 18 июня 2020 Автор Поделиться Опубликовано: 18 июня 2020 5 часов назад, Houdini сказал: Походе Вы ранее думали на эту тему и вот сейчас решили вернуться к ней. Не самое удачное время вы выбрали. Перезадайте свой вопрос позднее, скажем, через неделю. Почему такой вывод? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Александр С Опубликовано: 20 июня 2020 Поделиться Опубликовано: 20 июня 2020 Вопрос не конкретный.Что именно вы хотите узнать? будет ли переход на новую работу? или какая работа лучше старая или новая? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Virginia Опубликовано: 2 июля 2020 Автор Поделиться Опубликовано: 2 июля 2020 Перефразирую : если переход случится , будет ли он удачным ? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендованные сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете опубликовать сообщение сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, войдите в него для написания от своего имени.