Анастасия Парштунок Опубликовано: 14 мая 2025 Поделиться Опубликовано: 14 мая 2025 Здравствуйте, уважаемые астрологи. уволят ли мою коллегу? Мы с ней в конфронтации и я сделала все, что могла что бы ее убрали. 14/05/2025 в 17:04 москва Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Hokku Опубликовано: 14 мая 2025 Поделиться Опубликовано: 14 мая 2025 32 минуты назад, Анастасия Парштунок сказал: Здравствуйте, уважаемые астрологи. уволят ли мою коллегу? Мы с ней в конфронтации и я сделала все, что могла что бы ее убрали. 14/05/2025 в 17:04 москва С вами активные, продуманные и открытые действия. Вы на виду, ваша конфронтация не скрыта, и вы, скорее всего, действовали через ключевую фигуру или руководство. Коллега, напротив, заняла уклончивую позицию: манипуляции, скрытая игра, стремление уйти в тень и выиграть время. Однако её положение нестабильно, её стратегия не приведёт к успеху. Итог ситуации, скорее всего, будет решён через формальную договорённость: её могут отстранить/ перевести куда-то/ скрыть, но инициатива будет не её. Процесс завершится относительно мягко. Она одна из тех, кто обижает вас на работе? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Анастасия Парштунок Опубликовано: 14 мая 2025 Автор Поделиться Опубликовано: 14 мая 2025 23 минуты назад, Hokku сказал: С вами активные, продуманные и открытые действия. Вы на виду, ваша конфронтация не скрыта, и вы, скорее всего, действовали через ключевую фигуру или руководство. Коллега, напротив, заняла уклончивую позицию: манипуляции, скрытая игра, стремление уйти в тень и выиграть время. Однако её положение нестабильно, её стратегия не приведёт к успеху. Итог ситуации, скорее всего, будет решён через формальную договорённость: её могут отстранить/ перевести куда-то/ скрыть, но инициатива будет не её. Процесс завершится относительно мягко. Она одна из тех, кто обижает вас на работе? Да только она одна осталась,но у нас прям взаимная с ней неприязнь. с остальными нормально стало Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Natalya_ Опубликовано: 14 мая 2025 Поделиться Опубликовано: 14 мая 2025 7 часов назад, Hokku сказал: С вами активные, продуманные и открытые действия. Вы на виду, ваша конфронтация не скрыта, и вы, скорее всего, действовали через ключевую фигуру или руководство. Коллега, напротив, заняла уклончивую позицию: манипуляции, скрытая игра, стремление уйти в тень и выиграть время. Однако её положение нестабильно, её стратегия не приведёт к успеху. Итог ситуации, скорее всего, будет решён через формальную договорённость: её могут отстранить/ перевести куда-то/ скрыть, но инициатива будет не её. Процесс завершится относительно мягко. Она одна из тех, кто обижает вас на работе? Hokku, не нарушайте, пожалуйста, элементарные нормы общения, и ответьте на заданные вам вопросы: Цитата Ваше будущее предсказуемо! Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Твой астролог11 Опубликовано: 15 мая 2025 Поделиться Опубликовано: 15 мая 2025 22 часа назад, Анастасия Парштунок сказал: Здравствуйте, уважаемые астрологи. уволят ли мою коллегу? Мы с ней в конфронтации и я сделала все, что могла что бы ее убрали. 14/05/2025 в 17:04 москва Здравствуйте! Карту строю на своё место и время. Вы заняли агрессивную позицию в конфликте, но слабую стратегически. Коллега уверена в себе, возможно, имеет поддержку(коллектив,друзья). Конфликт уже проявился, но в карте коллега сильнее и устойчивее. Ваши действия только временно давали преимущество. Увольнение маловероятно, так как нет чётких указаний.Руководство не поддержит ваши желания. Да и скрытые ваши действия могут лишь вызвать ответную агрессию(либо испорченную репутацию), но не приведут к увольнению. Возможно временное формальное перемирие или даже вмешательство вышестоящих. Вы слишком погружены в конфликт,но для вас это тупиковая ситуация, которая может затянуться без явных изменений. Увольнение коллеги маловероятно Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендованные сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете опубликовать сообщение сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, войдите в него для написания от своего имени.